PERAN SUMBER DAYA MANUSIA DALAM PENDUKUNG KEBERHASILAN PELAKSANAAN KURIKULUM

Abstract

Kurikulum merupakan komponen strategis dalam sistem pendidikan yang bertujuan
untuk mencapai kualitas pendidikan bermutu dan kompetensi lulusan yang relevan.
Keberhasilan pelaksanaan kurikulum sangat dipengaruhi oleh dukungan sumber daya
pendukung, termasuk manajemen sekolah, profesionalisme guru, penggunaan media
pembelajaran, serta monitoring yang sistematis. Artikel ini menggunakan metode
kajian literatur untuk menganalisis peran komponen-komponen tersebut dalam
mendukung pelaksanaan kurikulum. Hasil kajian menunjukkan bahwa keberhasilan
kurikulum tidak hanya bergantung pada desainnya, tetapi juga pada pelaksanaan yang
melibatkan manajemen pendidikan yang berkesinambungan, penggunaan sarana dan
prasarana, pemilihan model pembelajaran yang efektif, dan pemantauan berkala
terhadap implementasi kurikulum. Monitoring berfungsi sebagai evaluasi untuk
memastikan pelaksanaan kurikulum sesuai dengan rencana dan memberikan umpan
balik untuk perbaikan yang berkelanjutan. Dengan dukungan yang maksimal dari
berbagai aspek ini, implementasi kurikulum dapat berjalan secara efektif dan efisien,
mendukung tercapainya tujuan pendidikan nasional maupun institusional